活動理念

 

【活動理念～代表からのメッセージ～】

 

外資系のIT企業の営業職としてキャリアを
スタートしてから今日まで、多くの上司、
先輩、お客様、ビジネスパートナーから
学びの機会を得ました。

失敗が許され、それが成長の機会と見なされた
良き時代を経て今の自分があると思います。

管理職に就いて
人のマネジメントをする立場になった時、

それまでに得た貴重な知恵や経験を
何か価値のある形で後世に残したいと
考えるようになりました。

人を育てることの大切さを説いてくれた
上司がいたことも幸運でした。

次の世代に残す大切なものは
「お金」ではなく「事業」でもなく
「人」であると説いたのは中世の近江商人です。

「金残すは下、事業を遺すは中、人残すは上」と
詩（うた）っています。

そして、この上（かみ）の詩に続く下（しも）の詩が
素晴らしいのです。

「されど、金なくして事業ならず、
事業なくしてひと育ち難し」と、説いています。

愛情や情熱の精神論だけでなく、
客観的に冷静にビジネス（商人）の
世界の厳しさを理解しているからこそ、
近江商人の考え方は中世から現代に至るまで
引き継がれているのでしょう。

人を育てることをお手伝いする
ビジネスコーチの立場として、この近江商人を倣い、
いつの世にも普遍的な「理想と現実の両立の難しさ」を
理解してコーチングに臨みたいと考えています。

「人を育てる」と簡単に申し上げましたが、人を導き、
励まし、叱咤し、労わり、道を照らすという
重要なタスクを遂行するには
多くのエネルギーを要しますし、
悩みや葛藤も日々生じます。

こうした方々を、コーチングという技術によって
支援することを企業ミッションとしています。

また、コーチングさせて頂く方は、
必ずしも経営者、管理職、リーダーの
立場である必要はありません。

キャリアにおいて、また人生において、
他者との良質な関係性を築きたい、
創造性とチャレンジ精神、
そしてユーモアに富む心豊かな人でありたいと
望む方々にもコーチングを通じて
ご支援をしていきたいと考えております。

なぜなら、そうした心豊かな人は、人を惹きつけ、
影響力を与え、知らない間に
人を育てていることが多いからです。

「300年繁栄する人材育成」の道を
ご一緒に実現していきたいと考えています。